禹城市人民医院:加强学科建设 培育核心竞争力

为进一步推动医院学科及技术提升,禹城市人民医院创新机制,在全院院级专家内择优选拔,成立医院老专家委员会,参与制定医院学科的发展与规划、病历质量督导、处方点评、医疗纠纷评定与指导等医疗质量管理工作,为医院重要业务决策献计献策。“我们将通过有效整合医院资源,完善学科体系,聚集集体智慧,打造高品质亮点学科,加强重点学科建设,培育医院核心竞争力。同时,创建医院科研推进基金,为医院科研人员提供强有力支持。

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日前,禹城市人民医院与山东大学齐鲁医院前来挂职副院长的王胜军教授组成专家组,联合救治了一位癫痫多年并反复发作的病人。据悉,这位60岁的患者曾到多家医院就诊,病情均没有得到有效控制,1个月前因癫痫持续,入院时已是昏迷状态。专家组通过细致的药物调整,病情很快得到控制,出院随访1个月未再复发。“王教授是神经内科领域的权威专家,通过业务查房、专家门诊、学术讲座等方式,解决了我院多例疑难危重的诊断治疗,同时指导我们开展论文撰写、科研成果申报,大大提高了科室科研能力。 ”禹城市人民医院神经内科主任杨海申介绍。

9月3日,“山东大学齐鲁医院协作医院”在禹城市人民医院揭牌。该院补齐临床专科能力的短板,以学科和人才队伍建设为核心,以培养学科带头人和青年技术骨干为重点,充分做好与齐鲁医院的对接工作禹城骨科医院排名,实现培育建设一批优势特色专科的目标。该院还与山东省肿瘤医院签订合作协议,成立山东省肿瘤医院规范化诊疗基地,呼吸内科与中日友好医院建立医联体,让广大患者在家门口就能享受到高水平的诊疗服务。

禹城市人民医院加强学科群建设,以德州市级重点专科为核心、相关科室为骨架,逐步搭建重点学科群基本架构,制定学科群建设方案及配套政策,落实各项学科建设激励政策,坚持技术创新,打造一系列技术平台,全面带动医院整体学科实力。

该院明确学科发展方向,做好学科建设规划禹城骨科医院排名,加强人才梯队建设,坚持科研与临床结合,集中力量建设高质量、有特色的优势学科。根据医院学科现状、发展前景、所需配套基本条件,做好资金、技术、人才、设备等投入的可行性分析报告,制定具体的学科发展方案。重视学科带头人和接班人的培养和选拔,主动寻找人才,引进人才,鼓励医务人员多形式、多渠道进修学习,紧跟先进水平,提高专业层次,形成一支人才结构、知识结构和年龄结构合理的专业技术队伍。目前在外规培人员为27人,今年外派全国知名医院进修学习11人。

同时,围绕临床诊断和治疗中的关键技术与疑难问题、重大疾病救治方案与策略,多学科联合攻关,解决临床难题。先后开展了脊髓肿瘤摘除术、全髋关节置换术等60多个新项目,其中仅微创项目就开展了13个。去年全年完成脑梗塞机械取栓术35台、脑动脉瘤栓塞术及脑缺血支架植入术109台。有5项获省级科研成果奖,7项获市级科研成果奖,创造“严重颅脑损伤呼吸骤停12时复活”、成功为270斤孕妇实施剖宫产术、多科联动成功抢救高空坠楼者等多项医学成功案例。

为进一步推动医院学科及技术提升,禹城市人民医院创新机制,在全院院级专家内择优选拔,成立医院老专家委员会,参与制定医院学科的发展与规划、病历质量督导、处方点评、医疗纠纷评定与指导等医疗质量管理工作,为医院重要业务决策献计献策。“我们将通过有效整合医院资源,完善学科体系,聚集集体智慧,打造高品质亮点学科,加强重点学科建设,培育医院核心竞争力。同时,创建医院科研推进基金,为医院科研人员提供强有力支持。 ”禹城市人民医院院长吴洪涛说。

目前,该院各级重点专科凸显带动作用,现有心血管内科、神经内科、骨科、呼吸内科、儿科、重症医学科等共计6个德州市临床重点专科,以及胸外科、肿瘤科等7个德州市临床重点培育专科。其中,神经内科和骨科正在争创山东省重点专科。

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